先別急著問能賺多少，先把 PV、左右兩線和獎金條件看懂。
第一次研究艾多美制度、看到艾多美獎金制度時，很容易有一種感覺：
「好多 PV、左右線、位階，我到底在看什麼？」
再去看網路文章，可能又會看到：
「雙軌制度」
「小邊業績」
「上線下線」
「組織獎金」
「領導獎金」
如果沒有先把這些名詞拆開，很容易最後只記得一句：「有人買東西，我是不是就會拿到錢？」
但艾多美目前官方制度並不是這麼簡單。
獎金資格會涉及：會員等級、個人累計 PV、左右組織業績，以及不同獎勵項目的資格條件。
所以這篇我不先告訴你「可以賺多少」。
先把制度本身看懂。
艾多美是多層次傳銷嗎？
是。
依台灣《多層次傳銷管理法》，多層次傳銷是透過傳銷商介紹他人參加，建立多層級組織，以推廣、銷售商品或服務的行銷方式。
艾多美的經營者會員會涉及會員組織與獎勵制度，因此理解制度時，不需要刻意避開「多層次傳銷」這個名稱。
真正重要的是：制度怎麼規定、獎金怎麼計算，以及自己參加以前有沒有把條件看懂。
台灣法規也要求多層次傳銷事業在參加前告知傳銷制度、參加條件、佣金與獎金等相關內容。
所以我自己在研究時，比較在意的是：
官方到底有沒有資料可以查。
1｜艾多美制度為什麼有左右兩線？
艾多美台灣官方獎勵計畫目前的「安置組織獎金」，是以左右兩線的組織業績計算。
網路上常有人把這種方式稱為：「雙軌」。
但官方目前主要使用的說法是：左右兩線。
依官方規則，左右兩線的業績會分別累計。
而在計算安置組織獎金時，除了個人會員等級之外，也會看業績較低的一側，也就是大家常說的：小邊業績。
這套制度不能簡化為：「只要一直把人放進其中一條線就會有獎金。」
真正的計算還要同時符合會員等級與左右組織業績條件。
左右兩線是一種組織與獎金計算結構。
它本身不代表加入後一定會產生收入。
2｜PV 到底是什麼？
PV 是理解艾多美獎勵制度時一定會遇到的單位。
商品會有相對應的 PV。
會員購買商品後，會形成相關的個人與組織業績紀錄。
但要注意：PV 不等於新台幣，也不是「1 PV = 1元獎金」。
PV 是判斷會員等級、組織業績與獎勵資格的計算基礎。
真正的獎金仍依艾多美官方當期的獎勵計畫計算。
3｜個人 PV 和組織 PV 有什麼差別？
這是新手最容易混淆的一件事。
簡單理解：個人累計業績
是會員本人累積的相關 PV。
目前艾多美台灣官方獎勵計畫載明：個人業績 PV 的累計不設期限，而且不歸零。
這也是會員等級判斷的重要依據之一。
組織業績
則和安置組織中的左右兩線業績有關。
目前官方安置組織獎金會同時參考：「個人累計業績」以及「小邊的組織業績」。
所以：
個人 PV 很高，
不代表組織獎金一定很高。
反過來：組織很大，也不代表不需要符合個人會員等級及其他制度條件。
4｜艾多美制度的會員等級怎麼決定？
艾多美制度以個人累計 PV，或特定會員等級搭配小邊前月業績，作為升級條件。以下整理：
| 會員等級 | 個人累計 PV 條件 | 另一升級途徑 |
|---|---|---|
| 銷售代表 | 1 萬至未滿 30 萬 PV | — |
| 經銷商 | 30 萬 PV 以上 | 銷售代表且小邊前月達 60 萬 PV |
| 傑出經銷商 | 70 萬 PV 以上 | 經銷商且小邊前月達 140 萬 PV |
| 代理商 | 150 萬 PV 以上 | 傑出經銷商且小邊前月達 300 萬 PV |
| 菁英代理商 | 240 萬 PV 以上 | 代理商且小邊前月達 480 萬 PV |
會員等級是獎金計算條件之一，不代表只要達到某個個人 PV，就一定取得固定收入。
5｜加入得比較早，就一定賺得比較多嗎？
不能這樣直接推論。
艾多美官方目前公開的安置組織獎金計算條件，會看：
會員等級
個人累計 PV
左右組織業績
以及當期制度條件。
所以「加入時間」本身不是唯一的獎金條件。
但這也不代表：晚加入的人一定可以超越早加入的人。
實際結果仍會受到：組織業績、消費狀況、經營方式與制度資格等因素影響。
因此比較準確的理解是：收入不能只靠「加入早晚」直接判斷。
6｜那推薦一個人，可以固定拿多少錢？
沒有辦法用這種方式直接算。
艾多美目前的安置組織獎金並不是：「推薦一個會員 = 固定取得多少元」。
官方獎勵計畫會依：
會員位階
小邊組織業績
當日銷售總業績
取得總點數
以及當期匯率
等條件計算。
所以我不建議把艾多美制度簡化成：「介紹一個人就賺多少錢。」
這種講法很容易讓新手誤解制度。
7｜安置組織獎金到底怎麼算？
目前艾多美台灣官方載明：安置組織獎金以每週三到下週二為一個計算週期。
每日結算，一週合算後，於次週二發放。
左右兩線業績會分別無限代合計。
獎金點數依個人累計業績與小邊組織業績判斷。
官方目前也載明：個人業績 PV 可投入下線小邊業績計算。
小邊組織業績未達 30 萬 PV 前，左右兩線業績會保留。
但新手不需要一開始就背完整點數表。
先記得一個重點：艾多美的組織獎金不是只看「下面有多少人」，而是看符合制度條件的業績。
8｜個人 PV 不歸零，代表什麼？
這是艾多美目前官方制度中一個很值得理解的規則。
官方目前明確寫：個人業績 PV 的累計：
不設期限，而且不歸零。
意思是：會員本人過去累積的個人 PV，不會因為一個月結束就全部從零重新計算。
這主要影響：會員等級與相關制度資格。
但不要因此寫成：「PV 永遠不歸零，所以收入會一直增加。」
兩者沒有必然關係。
個人 PV 是否保留是一項制度規則。
實際獎金仍要看其他組織與資格條件。
9｜那左右線業績也永遠不歸零嗎？
不能直接這樣理解。
官方目前規定：
在小邊組織業績未達特定 PV 門檻以前，左右兩線業績會保留。
但一旦進入不同獎金計算與結算條件，仍要依官方安置組織獎金規則處理。
所以：個人累計 PV 不歸零 和 組織業績如何保留與結算 是兩件不同的事情。不要混在一起。
10｜領導貢獻獎金又是什麼？
當制度往更高階走，就不只是基本安置組織獎金。
艾多美官方目前還有：領導貢獻獎金。
目前官方列出的高階大師包含：
銷售大師
鑽石大師
玫瑰大師
星光大師
皇家大師
王冠大師
尊王大師
這些級別的資格，除了個人位階與左右區業績之外，越往高階，也會開始涉及培養不同大師級別的條件。
例如目前官方資料中：鑽石大師就涉及左右區各有符合條件的銷售大師。
更高階的玫瑰、星光、皇家、王冠與尊王大師，也都有相對應的組織培養條件。
所以這裡也能看出一件事：艾多美的高階獎勵確實和組織發展有關。
因此不能把制度描述成：「完全不用建立組織，也能自然一路升級。」
11｜艾多美獎金是不是固定金額？
不是所有獎金都可以直接理解成固定收入。
例如安置組織獎金：
官方目前寫明實際金額會依：
當日銷售總業績
當日取得總點數
以及當期匯率
進行計算。
所以不能看到一張點數表，就直接說：
「做到這個位階，每個月一定有多少錢。」
另外，高階大師目前確實有官方列出的部分一次性與維持性獎勵。
但那是符合特定大師資格後的制度獎勵。
不能拿來代表一般會員的平均收入。
「制度中存在某項獎勵」
不等於
「每個加入的人都能取得這項獎勵」。
12｜艾多美制度和一般人想像的「拉人抽成」一樣嗎？
這個問題不能只用一句：「完全不一樣。」
來回答。
依台灣多層次傳銷管理法，多層次傳銷本來就涉及：
介紹他人參加
建立多層級組織
推廣或銷售商品與服務
以及符合制度條件後取得相關經濟利益。
艾多美也有會員組織與獎勵制度。
所以沒有必要否認這一點。
真正應該看的是：獎金究竟是依什麼條件計算。
就艾多美目前官方制度來看：安置組織獎金會涉及 PV、會員等級與左右組織業績。
並不是只用「介紹一個會員的人頭數」直接換算固定金額。
13｜那艾多美制度到底有什麼特色？
如果只依官方資料，而不拿其他品牌來做沒有完整資料的比較，我會把目前值得注意的制度特色整理成：
左右兩線組織
安置組織獎金以左右兩線的業績條件進行計算。
個人累計 PV 不設期限且不歸零
這是目前官方明確公開的制度。
獎金不是單看推薦人數
需要同時看會員等級與符合條件的組織業績。
高階獎勵和組織發展有關
越往高階大師級別，官方資格條件會涉及更多組織與大師培養要求。
至於：
「是不是全世界最公平」
「是不是比所有直銷制度好」
就屬於另一個問題。
如果沒有完整比較所有制度的資料，我不會替你下這種結論。
14｜這套制度適合每個人嗎？
不一定。
制度設計只是其中一部分。
你還需要評估：自己是否真的理解規則
願不願意花時間學習
是否能接受收入不固定
是否願意分享與服務會員
以及這種經營方式是否符合自己的生活。
如果現在最需要的是：每個月固定薪水
那一般受薪工作或時薪兼職通常比較容易預測收入。
如果你願意花時間慢慢理解：產品、制度、內容分享與會員服務，
才值得再進一步評估艾多美。
15｜新手真正需要先搞懂的，其實只有這幾件事
第一次看制度，不需要把所有數字背起來。
你可以先搞懂：PV 是制度計算單位，不等於現金。
個人 PV 和組織業績不同。
組織獎金會看左右兩線及小邊業績。
會員等級會影響相關資格。
越高階的獎勵，組織發展條件通常越多。
再去看完整獎金表，會容易很多。
想把獎金制度看得更完整？請參考艾多美獎金制度；有問題可透過網站的 LINE 聯絡 IRIS。
所以，艾多美制度值得了解嗎？
如果你正在評估要不要經營，我認為值得先把制度看懂。
原因很簡單：如果未來收入和這套規則有關，
就不應該只靠別人告訴你：
「很好做。」
「很好賺。」
「你跟著我就好。」
至少先知道：獎金從哪裡來。
哪些條件真的寫在官方制度裡。
哪些只是別人的經營經驗或說法。
對我來說：制度的目的，不是證明艾多美一定適合你，而是讓你有足夠資訊自己決定。
如果你還在評估，可以接著看
想研究獎金計算，可讀艾多美獎金制度；準備加入前，先看艾多美推薦人怎麼選與會員註冊教學。
常見問題 FAQ
Q：艾多美是雙軌制嗎？
網路上常把左右兩線的組織計算方式稱為「雙軌」。
艾多美台灣官方目前主要使用「左右兩線」與「安置組織」等名稱。
本文以官方用語為主。
Q：艾多美 PV 等於現金嗎？
不是。
PV 是艾多美制度中用來判斷會員等級、組織業績與相關獎勵資格的重要計算單位之一。
實際獎金仍依官方獎勵計畫計算。
Q：艾多美個人 PV 會歸零嗎？
依目前艾多美台灣官方獎勵計畫，個人業績 PV 的累計不設期限且不歸零。
Q：加入比較早的人一定賺比較多嗎？
不能直接這樣判斷。
官方獎勵制度會涉及會員等級、個人 PV、左右組織業績與其他資格條件。
加入時間本身無法直接決定收入。
Q：推薦一個會員就會有固定獎金嗎？
不能這樣理解。
艾多美目前安置組織獎金依會員位階、組織業績與相關點數規則計算，不是單純用推薦人數乘上一個固定金額。
Q：艾多美收入有保證嗎？
沒有。
制度提供獎勵計算規則，不代表每個會員都會符合獎金資格，也不能保證特定收入。
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我是 Iris
把艾多美當副業認真記錄的上班族。
不推銷、不畫大餅，只寫我親自走過的流程和算過的數字。